Fundada em 1924, a FINK foi a primeira consolidadora do Brasil, enviando pacotes de roupas e alimentos para os países europeus empobrecidos no pós-guerra. Desde então a FINK vem sempre crescendo e inovando.

Além do setor de Mudanças e Relocation, a FINK opera em logística para grandes eventos, como feiras, shows, eventos esportivos e projetos. No segmento de Obras de Arte, sob sua responsabilidade, o transporte de exposições de obras de artes, algumas delas milenares, Patrimônios da Humanidade.

A FINK realmente se importa com o que é colocado sob seus cuidados. Sejam bens pessoais, comerciais ou obras de arte, para nós, tudo tem um valor incalculável e cuidamos de cada detalhe de forma personalizada. Assim, a FINK Mobility é uma empresa diversificada, inovada e fundamentada em qualidade do serviço. Nosso objetivo é exceder a satisfação dos nossos clientes.

FINK MOBILITY - 100 ANOS

Para comemorar o centenário, convidamos o maestro Tobias Volkman e a Orquestra da Ação Social pela Música para  resentear todos com uma apresentação musical.

Linha do Tempo

Código de Ética

A FINK é afiliada à FIDI (Federation Internationale des Demenageurs Internationaux – International Federation of International Movers), a Federação Mundial de empresas de mudanças internacionais e adota as normas e código de conduta.

A FIDI está determinada a liderar a indústria de mudanças assumindo uma posição clara contra o suborno e corrupção. Desta forma, a FIDI protegerá os melhores interesses da indústria, de seus afiliados e de seus clientes.

A FINK utiliza a ferramenta DOW JONES para controlar toda a sua cadeia de suprimentos, rede de agentes internacionais e nacionais, para assegurar ética e 100% de conformidade em todos os nossos processos.

Conheça as normas e regulamentos sobre suborno, comportamento ético, código de conduta, termo de compromisso da FIDI, adotado também pela FINK.

Nosso canal de comunicação para questões de ética é compliance@fink.com.br.

Código de Ética
Responsabilidades Filiais
São Paulo
Responsabilidades Filiais
Brasília

Proteção de Dados

A FINK considera a proteção dos dados de seus clientes como prioridade na empresa.
Para isso, promove o treinamento constante e exige o compromisso formal de todos os funcionários e de sua cadeia de suprimentos.

A Encarregada de Dados nomeada pela Fink Mobility é Laura Ganon. Quaisquer dúvidas a respeito de qualquer operação de tratamento de dados pessoais realizada pela empresa, bem como quaisquer reclamações e comunicações e pedidos de esclarecimentos poderão ser encaminhados para dpo@fink.com.br.

> Política de Privacidade

RESPONSABILIDADE AMBIENTAL

Ações sustentáveis devem ser incorporadas tanto em nossas vidas quanto em nossos negócios. A FINK promove a conscientização de seus colaboradores e nos negócios procura aprimorar práticas diárias sustentáveis.

Fique por dentro do compromisso ambiental da FINK e as ações que definem sua responsabilidade na sustentabilidade do nosso planeta.

Responsabilidade Ambiental
Relatório de Responsabilidade Ambiental e Social

RESPONSABILIDADE SOCIAL

A FINK investe no desenvolvimento e na constante busca de conhecimento, promovendo cursos de capacitação, aprimorando treinamentos e abrindo oportunidades para que seu pessoal esteja sempre atualizado e crescendo dentro da empresa.

Saiba o que a FINK oferece aos seus colaboradores, assim como as ações sociais que está diretamente envolvida.

Responsabilidade Social
Relatório de Responsabilidade Ambiental e Social

POLÍTICA ANTI TRUST

A FINK tem como compromisso manter inabalável os padrões éticos de concorrência e livre escolha de fornecedores.

Disponibilizamos abaixo para download, o Estatuto do Direito da Livre Concorrência estabelecido pela FIDI.

Estatuto do Direito da Livre Concorrência - FIDI

POLÍTICA DE DIVERSIDADE, IGUALDADE E INCLUSÃO

A FINK Mobility tem a diversidade, igualdade e inclusão como princípios fundamentais e dentre seus objetivos primordiais está garantir que a empresa mantenha um ambiente de respeito, igualdade e inclusão para todas as pessoas independentemente de idade, gênero,deficiências, religião, etnia, orientação sexual, nacionalidade e/ou situação socioeconômica.

Política de diversidade, igualdade e inclusão

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